Цветовая схема: C C C C
Размер шрифта: A A A
Изображения:

КАДРОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ (HR-МЕНЕДЖМЕНТ). СПб

Полный каталог программ

УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ: ОБУЧЕНИЕ С НУЛЯ.

ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПЕРЕПОДГОТОВКА

В 2018 учебном году Бизнес-школой «ИТМ» реализуется образовательный проект модульного 

обучения «Management - action»: От специалиста кадровой службы - до руководителя отдела кадров

от менеджера по персоналу - до директора по персоналу компании! 

УПРАВЛЯЙТЕ СВОИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ и КАРЬЕРНЫМ РОСТОМ!


- Выбираете программу обучения 

и планируете перейти в новую для себя профессиональную сферу «Управление персоналом»? 

- Работаете специалистом кадровой службы и хотите стать руководителем отдела кадров

 или менеджером по персоналу?

- Имеете опыт работы в качестве менеджера по персоналу и мечтаете стать директором по персоналу?  

ПРИГЛАШАЕМ ВАС НА ОБУЧЕНИЕ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ


ОБУЧЕНИЕ НОВОЙ СПЕЦИАЛЬНОСТИ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ:

ДИРЕКТОР по ПЕРСОНАЛУ  2-direktor-po-personalu.jpg
Повышение квалификации. 105 час. Стоимость - 38 750.0
18.10.2018 - 06.12.2018
31.01.2019 - 30.03.2019 
Повышение квалификации. 210 час. Стоимость - 63 125.0  30.10.2018 - 30.03.2019
Профессиональная переподготовка. 265 час. Стоимость - 76 650.0 
15.10.2018 - 30.03.2019
СПЕЦИАЛИСТ по УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ (HR-GENERALIST)  8-spez-po-pers.jpg
Повышение квалификации. Обучение с «нуля». 210 час. Стоимость - 48 750.0 
26.09.2018 - 18.12.2018  
Профессиональная переподготовка. Обучение с «нуля». 

255 час. Стоимость - 59 200.0
26.09.2018 - 25.12.2018
МЕНЕДЖЕР по УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ (HR-МЕНЕДЖЕР)                  3-manager-po-personalu.jpg
Повышение квалификации. Обучение с «нуля». 105 час. Стоимость - 24 375.0 
06.09.2018 - 25.10.2018
30.10.2018 - 14.12.2018 
05.02.2019 – 02.04.2019

ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ 

РУКОВОДИТЕЛЕЙ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ И ДИРЕКТОРОВ ПО ПЕРСОНАЛУ 

Управление персоналом компании.
Построение эффективной службы управления персоналом
 struktura-rasrabotka.jpg
20 час. Стоимость: 14 150.0 18.10.2018 - 25.10.2018 
Документационное сопровождение процессов управления персоналом.
Изменения законодательства о труде на 2018
 kdp.jpg
24 час. Стоимость: 14 950.0
27.10.2018 - 03.11.2018
  
Системный подход в управлении персоналом:
Подбор. Адаптация. Обучение. Корпоративная культура. Оценка персонала

 pers-mgmt.jpg
32 час. Стоимость: 22 425.0  08.11.2018 - 22.11.2018 
21.02.2019 - 16.03.2019

ШКОЛА HR-МЕНЕДЖЕРА. ОБУЧЕНИЕ: КУРСЫ, СЕМИНАРЫ, ТРЕНИНГИ, 

ПРОГРАММЫ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ 

для МЕНЕДЖЕРОВ по ПЕРСОНАЛУ (HR-МЕНЕДЖЕРОВ)

СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ ПО НАПРАВЛЕНИЮ «ПОДБОР ПЕРСОНАЛА (РЕКРУТИНГ)». 

ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ, СЕМИНАРЫ и ТРЕНИНГИ по ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА

МЕНЕДЖЕР по ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА

  • Руководитель подразделения по подбору персонала компании 
  • Руководитель в рекрутинговом бизнесе

     пп.jpg
Повышение квалификации. Обучение с «нуля». 72 час. Стоимость: 22 425.0 18.09.2018 - 19.10.2018
15.10.2018 - 27.11.2018
09.11.2018 - 03.12.2018 
06.02.2019 - 12.03.2019
Подбор персонала: технология. Профессиональный подход  pp-3.jpg

Повышение квалификации. Обучение с «нуля». 

Семинар-тренинг по подбору персонала. 35 час. Стоимость: 14 950.0

18.09.2018 - 04.10.2018
09.11.2018 - 27.11.2018  17.02.2019 – 12.03.2019
Разработка компетенций для должностных позиций при подборе персонала и проведении оценочных мероприятий в компании  ozenka-lupa.jpg
Семинар-практикум. 8 час. Стоимость: 7 500.0 09.11.2018 - 13.11.2018 

СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ ПО НАПРАВЛЕНИЮ «МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА». 

ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ, СЕМИНАРЫ и ТРЕНИНГИ ПО МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА

МЕНЕДЖЕР по МОТИВАЦИИ  ПЕРСОНАЛА, КОМПЕНСАЦИЯМ и ЛЬГОТАМ

  • Руководитель подразделения по мотивации персонала, компенсациям и льготам 


motiv-1.jpg

Повышение квалификации. 50 час.


Управление расходами на персонал. Бюджетирование. 
Мотивация: практические решения
 
Повышение квалификации. 20 час. Стоимость: 14 950.0 
24.11.2018 - 01.12.2018
Мотивация персонала: Как создать и внедрить систему оплаты труда в компании
    
Повышение квалификации. Семинар. 16 час    
Мотивация персонала. Системы оплаты труда: практические решения для HR-менеджеров и руководителей компаний
 u doski.jpg
Семинар. 12 час   
Мотивация персонала: Границы возможностей
 motiv-graniza.jpg
Семинар. 8 час 
 
Нематериальная мотивация персонала: прикладные инструменты для менеджера
 motiv-2.jpg
Семинар. 8 час
 
Имидж работодателя - актив компании. Инструменты и технологии HR-брендинга
 brand.jpg
Семинар. 8 час 
 
       

ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ по КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ               

и ТРУДОВОМУ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ см. на странице:  

КАДРЫ: КУРСЫ c нуля, СЕМИНАРЫ для кадровиков. ОБУЧЕНИЕ в СПб

Курсы по управлению персоналом, предлагаемые Бизнес-школой «Институт Технологий Менеджмента» в СПб, могут рассматриваться как профессиональная подготовка с нуля (или - курсы переподготовки переподготовки) к новой сфере деятельности «Управление персоналом», а также - как курсы, обеспечивающие повышение квалификации, по отношению к имеющемуся уровню образования (среднему профессиональному или высшему, независимо от его профиля).  

Уже работающий менеджер по персоналу (HR менеджер), пройдя обучение по программам специализации в области кадрового менеджмента, имеет возможность повысить уровень своей компетентности до степени соответствия квалификационным требованиям Профессиональных стандартов.

Предлагаемые программы направлены на получение актуальных знаний в области HR-менеджмента и предназначены для слушателей, имеющих среднее профессиональное или высшее (профильное или непрофильное) образование.    

Программы HR-обучения разработаны и составлены таким образом, чтобы слушатели, получая знания в сфере управления персоналом, могли бы сами планировать профессиональный и карьерный рост, в зависимости от уровня своей подготовки и профессиональных интересов.

В зависимости от предыдущего образования и уровня профессиональной подготовки можно:

  • пройти полное обучение по программам, предназначенным для получения образования от уровня специалиста кадровой службы до директора по персоналу; 
  • специализироваться по направлениям в сфере управления персоналом (подбор персонала, оценка и развитие персонала, мотивация персонала);
  • посетить отдельные курсы, тренинги, семинары-практикумы, мастер-классы.

Если у вас уже есть профессиональная подготовка в сфере управления персоналом, опыт работы по определённому направлению, интерес к теме (подбор, мотивация, оценка персонала), вы можете постепенно повышать уровень своей профессиональной компетентности, ориентируясь на выбор конкретной программы специализации, состоящей из нескольких тематических семинаров.

В зависимости от предыдущего образования и уровня профессиональной подготовки можно посетить отдельные  семинары или пройти обучение по полным программам дополнительного профессионального образования (повышение квалификации и профессиональная переподготовка). 

Подробную информацию о содержании программ см. по ссылкам.

Все материалы сайта являются интеллектуальной собственностью компании